Trainee Innlandet har nytt opptak!
Trainee Innlandet er ikke bare et traineeprogram. Det er et springbrett fra høyere utdanning til en stjernestart på karrieren. Velkommen som søker!

To år som gir deg nettverk for livet
Står du foran valget om hvor du skal starte karrieren, men er usikker på hvilken vei du skal gå? Med over 25 års erfaring i talentutvikling vet vi hva som skal til for at du skal få en stjernestart på karrieren. Gjennom varierte arbeidsoppgaver og prosjekter får du muligheten til å utforske nye bransjer og bedrifter, samtidig som du bygger et nettverk som vil være med deg hele livet.
Tar du ansvar, får du ansvar
Tar du ansvar og viser initiativ, vil du få innsikt i ulike arbeidsoppgaver og fagområder som lar deg bruke kompetansen din på en meningsfull måte. Dette gir deg mulighet til å utforske flere deler av virksomheten og bygge bred og verdifull erfaring tidlig i karrieren. Flere av våre tidligere traineer har fått fast stilling i en av Trainee Innlandets medlemsbedrifter etter endt traineeperiode.
Nå har du sjansen til å åpne dører, forme karrieren din og skape din egen vei videre.
Dette får du som trainee:
Et kompetanseprogram på 18 dager i løpet av to år, med temaer som selvledelse, teamarbeid, strategi, påvirkningsarbeid og endringsarbeid
Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver, hvor du får bruke din utdannelse og utvikle deg faglig
Et sterkt profesjonelt nettverk på tvers av bedrifter, bransjer og fagområder
Et sosialt fellesskap med andre unge mennesker som også er i starten av karrieren
En inngang til arbeidslivet på Innlandet med spennende karrieremuligheter
To år i fulltidsjobb med full lønn. Førsteårstraineer i 2026 har en startlønn på NOK 635 000
Hvem ser vi etter?
Vi ser etter deg som er nysgjerrig, engasjert og klar for å omsette kunnskapen din til praksis.
Du har innen september 2027 fullført minimum fem års høyere utdanning innenfor det fagområdet du søker deg til (300 studiepoeng). Dersom du har en ren IT-utdanning, er minstekravet tre års høyere utdanning (180 studiepoeng)
Du er nyutdannet og i starten av arbeidslivet, med maksimalt to års relevant arbeidserfaring etter endte studier
Du har solide norskkunnskaper, muntlig og skriftlig, eller behersker et annet skandinavisk språk. Dersom du ikke har norsk som morsmål, ønsker vi dokumenterte norskkunnskaper på C1-nivå innen september 2027
Vi rekrutterer til mange bransjer, og du kan ha fagbakgrunn innen eksempelvis teknologi- og ingeniørfag, bærekraft, samfunnsvitenskap, økonomi, innovasjon og forretningsutvikling, markedsføring, juss, HR, kommunikasjon og IT
Hvor mye betyr karakterene?
Å bli en god trainee handler om mer enn gode karakterer. Karakterer spiller en rolle, men hvem du er som person, er minst like viktig for å lykkes som trainee. Engasjement, mot til å utfordre, nysgjerrighet, samarbeidsevner, initiativ, stresshåndtering, arbeidserfaring og arbeidskapasitet er kvaliteter vi ser etter.
Slik er søknadsprosessen
Søknadsfristen er 10. januar 2027. Husk å legge ved CV, søknadstekst og karakterutskrifter/vitnemål. Har du ikke fullført utdanningen din enda, bes du laste opp foreløpige karakterer og forventet sluttdato.
Kandidater som går videre i prosessen, vil bli bedt om å spille inn en motivasjonsvideo, gjennomføre tester og delta på intervjuer. Vi bruker tester for å øke rettferdigheten og få objektive mål i vurderingsprosessen. Vi har forståelse for at disse kan oppleves krevende å gjennomføre, og takker så mye for at du vil være med på dette!
Enkelte av medlemsbedriftene våre kan ha behov for kandidater som kan starte tidligere, men tiltredelse er i utgangspunktet 1. september 2027.
Av hensyn til ditt personvern aksepteres kun søknader som sendes via vårt elektroniske søknadssystem.
Husk at du som søker til Trainee Innlandet, søker til selve traineeprogrammet og ikke til den enkelte bedrift. Som trainee vil du bli formelt bli ansatt i en av Trainee Innlandet sine medlemsbedrifter. Trainee Innlandet er et samvirkelag som eies av medlemsbedrifter på Innlandet. The Assessment Company drifter ordningen og leverer kompetanseprogrammet og rekrutteringen av nye traineer.
Du kan lese mer om traineeprogrammet på www.traineeinnlandet.no.
Har du spørsmål om traineeprogrammet? Ta gjerne kontakt med oss på chat. Vi svarer så raskt som mulig.
TRAINEE INNLANDETS FAGOMRÅDER
Fagområdene under ikke er uttømmende og endringer i behov kan forekomme. Så hvis du er usikker på om din fagbakgrunn er innenfor disse områdene - søk!
Trainee innen økonomi, regnskap, finans og forretningsutvikling
Vil du bruke økonomifaget til å vurdere investeringer, følge opp prosjekter eller utvikle en virksomhet? Vi ser etter deg med utdanning innen økonomi og administrasjon, regnskap, revisjon, finans eller forretningsutvikling med økonomisk innretning. En tidligere trainee har for eksempel jobbet med lønnsomhetsberegninger, prosjektoppfølging og rapportering i Elvia, som eier og drifter strømnettet i store deler av Østlandet. Som trainee kan du få arbeide med økonomiske analyser, regnskap, budsjettering eller utvikling av nye forretningsmuligheter. Du får bruke fagkunnskapen din til å undersøke hva som lønner seg, og gi kolleger og ledere et bedre grunnlag for beslutninger.
Trainee innen teknologi, IT og digitalisering
Vil du utvikle digitale løsninger eller bruke data til å forbedre måten en virksomhet arbeider på? Vi ser etter deg med utdanning innen informatikk, datateknologi, informasjonssystemer, dataanalyse eller digitalisering. En trainee fra et tidligere kull har for eksempel jobbet med digitalisering hos Eidefoss, et energikonsern som blant annet produserer vannkraft. Som trainee kan du få arbeide med systemutvikling, datainnsamling, IT-sikkerhet, kunstig intelligens eller automatisering. Det kan innebære å koble sammen data fra ulike systemer, lage visualiseringer i Power BI eller utvikle løsninger som gjør arbeidsprosesser enklere og mer effektive.
Trainee innen ingeniørfag
Vil du bruke ingeniørkompetansen din til å planlegge prosjekter, forbedre produksjon eller utvikle teknisk infrastruktur? Vi ser etter deg med utdanning innen bygg og anlegg, maskin, elektro, automasjon, produksjonsteknikk, kjemi eller vann- og miljøteknikk. En trainee har blant annet jobbet med prosjektering, planlegging og koordinering hos GLØR, før han gikk videre som prosjektingeniør hos Anlegg Øst Entreprenør, som gjennomfører vei- og jernbaneprosjekter. Som trainee kan du få bidra til beregninger, tekniske løsninger, drift eller kvalitetsarbeid. Oppgavene gir deg anledning til å bruke teorien fra studiene i prosjekter med konkrete krav til gjennomføring, sikkerhet og ressursbruk.
Trainee innen HR og organisasjonsutvikling
Vil du arbeide med rekruttering, kompetanseutvikling og hvordan mennesker samarbeider i en organisasjon? Vi ser etter deg med utdanning innen HR, personalledelse, organisasjonsutvikling eller arbeids- og organisasjonspsykologi. Hos Green Mountain, som bygger og drifter datasentre, har en tidligere trainee jobbet med stillingsbeskrivelser, e-læring og aktiviteter for medarbeiderne i samarbeid med selskapets People & Culture-team. Som trainee kan du få bidra til personalarbeid, kompetansekartlegging, opplæring eller utvikling av HR-systemer. Du får undersøke hva medarbeidere og ledere trenger, og være med på å utforme og gjennomføre tiltak i virksomheten.
Trainee innen kommunikasjon, markedsføring og innhold
Vil du lage innhold som gjør en virksomhet synlig og fagstoff forståelig? Vi ser etter deg med utdanning innen kommunikasjon, markedsføring, PR, journalistikk eller medieproduksjon. En tidligere trainee har laget tekst, bilder og video til nettsider og sosiale medier hos Graminor, som utvikler plantesorter for jord- og hagebruk. Arbeidet omfattet også mediekontakt og utvikling av kommunikasjonsstrategi. Som trainee kan du få produsere innhold, bidra i kampanjer, videreutvikle nettsider eller analysere hvordan kommunikasjonen treffer målgruppen. Du får bruke faget ditt til å formidle det virksomheten gjør, i kanaler og formater som passer mottakerne.
Trainee innen samfunn, bærekraft og miljø
Vil du bruke fagkunnskapen din til å redusere miljøbelastning og finne bedre måter å bruke ressurser på? Vi ser etter deg med utdanning innen bærekraft, miljøvitenskap, miljøforvaltning, samfunnsøkonomi eller samfunnsplanlegging med relevant miljø- eller virksomhetsrettet innhold. En tidligere trainee hos Eidsiva Bioenergi, som leverer energi til oppvarming, har jobbet med et innovasjonsprosjekt innen sirkulærøkonomi og gjennomføring av bærekraftstiltak. Som trainee kan du få bidra til miljøanalyser, kartlegginger, bærekraftsrapportering eller forbedringsprosjekter. Du får arbeide med konkrete spørsmål om ressursbruk og miljø, og utdanningen din må gi kompetanse som er relevant for disse oppgavene.
- Ansettelsestype
- Heltid
- Bransje
- Bank, finans og forsikring, Teknologi og IT, Drift og vedlikehold, HR, organisasjonsutvikling og rekruttering, Industri og produksjon, Konsulent og rådgivning, Bygg og anlegg, Produksjon, industri og drift, Offentlig, Transport og logistikk, Telekommunikasjon og internettbaserte tjenester, Økonomi og Regnskap
- Fagområde stilling
- Analyse, Planlegging og prosjektering, Bærekraft, Forhandling og innkjøp, Forretningsutvikling og strategi, Bygg og anlegg, Offentlig, HMS og kvalitet, HR og administrasjon, Teknologi og IT, Økonomi, Kraft / Energi
- Søknadsfrist
- 10. januar 2027
- Arbeidsted
- Innlandet