Salgsdirektør | Onepark
Er du en salgsleder som bygger vinnerlag og leverer resultater?
Er du en salgsleder som bygger vinnerlag og leverer resultater?
Onepark er i en spennende utviklingsfase. Vi har en sterk markedsposisjon, høye ambisjoner og investerer målrettet i teknologi, kommersiell utvikling og organisasjonen vår. For å lykkes med dette søker vi nå en relasjonssterk salgsdirektør som kan samle og videreutvikle salgsarbeidet.
Du blir en del av ledergruppen og får ansvar for å skape vekst gjennom nye og eksisterende kunder, bygge sterke kunderelasjoner og utvikle et godt salgsteam. Rollen gir deg mulighet til å påvirke retning, struktur og prestasjonskultur i et selskap med korte beslutningsveier og tydelige ambisjoner.
Om rollen
Du leder en dyktig gjeng som består av nysalg, Key Account Management og Revenue Management. Rollen kombinerer strategisk ansvar med operativt lederskap. Du setter retning, skaper fremdrift og bidrar selv aktivt i de viktigste kunde- og markedsdialogene.
Hverdagen vil blant annet bestå av:
utvikle og gjennomføre selskapets salgsstrategi
skape vekst gjennom nye og eksisterende kunder
bygge og videreutvikle sterke, langsiktige kunderelasjoner
identifisere nye markedsmuligheter og omsette dem til konkrete initiativer
ha ansvar for KPI’er, budsjett, forecast og salgsresultater
lede, motivere og utvikle salgsteamet
videreutvikle salgsprosesser, metodikk og kommersiell samhandling på tvers av organisasjonen
sikre helhetlige kundeopplevelser fra første dialog til videre kundeutvikling
Hvem ser vi etter?
Vi ser etter en tydelig, kommersiell og relasjonssterk salgsleder med solid erfaring fra komplekst salg og ledelse. Du evner å skape vekst gjennom struktur, aktivitet og gode kundeprosesser, og trives med å bygge team som leverer på ambisiøse mål.
Du skaper tillit hos kunder, medarbeidere og samarbeidspartnere gjennom god forretningsforståelse, tydelig kommunikasjon og høy gjennomføringsevne. Samtidig ser du helheten i salgsarbeidet, og forstår hvordan nysalg, kundeutvikling, pris- og inntektsstyring og gode kundeopplevelser sammen bidrar til lønnsom vekst.
Vi tror du har:
høyere utdanning og minimum ti års erfaring fra komplekst B2B eller prosjektsalg
minimum fem års erfaring med å lede og utvikle salgsteam
dokumenterte resultater fra salg, markedsvekst og forhandlinger
erfaring med å utvikle og gjennomføre salgsstrategier, samt jobbe systematisk med KPI-er, pipeline og forecast
god forståelse for lønnsomhetsdrivere, kundeverdi og kommersielle prosesser
erfaring med å bygge og utvikle langsiktige kunderelasjoner
god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
et relevant kundenettverk er en fordel, gjerne fra eiendom, mobilitet, teknologi eller andre tjenestebaserte bransjer
Du trives i et miljø med høyt tempo og tydelige ambisjoner, og motiveres av å sette retning, skape fremdrift og levere resultater sammen med andre.
Vi tilbyr
en sentral lederrolle med stor påvirkning på selskapets lønnsomhet og videre utvikling
en plass i toppledergruppen og tett samarbeid med engasjerte fagmiljøer
mulighet til å forme hvordan Onepark jobber med salg, kundeutvikling og kommersiell vekst
gode utviklingsmuligheter i en dynamisk organisasjon med høye ambisjoner
konkurransedyktige betingelser, KPI-styrt bonus og gode forsikrings- og pensjonsordninger
moderne lokaler i Construction City og flere attraktive ansattgoder
Interessert?
Onepark samarbeider med The Assessment Company i denne rekrutteringsprosessen. Har du spørsmål om stillingen, er du velkommen til å kontakte Ida Beinnes Hoff på 489 59 465.
Vi ser frem til å motta din søknad og CV innen 08. oktober 2026.
Om Onepark
Onepark er Norges ledende parkeringsselskap og utvikler fremtidens parkeringsløsninger gjennom teknologi, innovasjon og kommersiell innsikt. Med egen teknologiplattform, Autopay, kombinerer vi operasjonell erfaring med digitale løsninger som skaper verdi for både kunder, eiendomsbesittere og sluttbrukere.
Selskapet ble etablert i 2012 og eies av Indigo Management AS, et langsiktig investeringsselskap heleid av familien Bentsen. Familien har over 45 års erfaring fra parkeringsbransjen og har vært en sentral aktør i utviklingen av markedet både nasjonalt og internasjonalt.
- Steder
- Oslo
- Ansettelsestype
- Heltid
- Bransje
- Teknologi og IT, Eiendom, Transport og logistikk
- Fagområde stilling
- Forretningsutvikling og strategi, Markedsføring, Salg, Ledelse
- Søknadsfrist
- 8. oktober 2026
- Arbeidsted
- Oslo